Sie wünschen sich Handlungskompetenzen im Umgang mit Auseinandersetzung und Streit.

Sie befinden sich in einem inneren und/oder zwischenmenschlichen Konflikt.

Sie sind der Meinung, dass

 

- Konflikte für alle Beteiligten gewinnbringend bearbeitet werden sollten

- Konfliktlösungen zukunftsweisend und dauerhaft erarbeitet werden können

- Konflikte dem persönlichen und sozialen Fortschritt und Wachstum dienen

- gelungene Kommunikation der Weg zum Ziel ist

 

Sie suchen Unterstützung, möchten jedoch Ihre Eigenverantwortung nicht aufgeben.

 

Ich lade Sie ein, in einen Dialog einzutreten und gemeinsam Ihre Lösungen zu entwickeln.

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"Das Ziel eines Konflikts oder einer Auseinandersetzung soll nicht der Sieg, sondern der Fortschritt sein." (Joseph Joubert)